İlgi Çekici Mobil Öğrenme: 3 Zorunluluk


Mobil Öğrenmeyi Etkinleştirmenin Temel Bileşenleri Nelerdir?

Mobil öğrenme, günümüzün çalışanlarıyla bulundukları yerde, yani telefonlarında buluşmak için kritik öneme sahiptir. Ve sadece Y kuşağı ve Z kuşağı çalışanları değil. Çoğu insan cep telefonlarını diğer cihazlardan daha fazla kullanır. LinkedIn’in 2019 İşyeri Öğrenme Raporu, her yaştan çalışanın her zamankinden daha fazla mobil cihaz odaklı olduğunu buldu. Yine de PwC, çalışanların yalnızca %60’ının [1] İşyerinde mevcut olan mobil öğrenme seçeneklerinden memnun olduklarını söylüyorlar.

Mobil öğrenmenin başlıca faydalarından ikisi erişilebilirlik ve katılımdır. Erişilebilirlik, öğrenme programları için kritik öneme sahiptir, çünkü günümüz çalışanları farklı zamanlarda farklı yerlerde çalışmaktadır. Müşterilerle etkileşime giren ön saflarda, raporları analiz eden perde arkasında veya yeni bir projede saha dışında olabilirler. Mobil öğrenme, çalışanların kendi yöntemleriyle ve kendileri için en uygun olduğunda, örneğin kesinti veya işe giderken öğrenmelerine olanak tanıyarak öğrenme sürecindeki sürtünme noktalarını ortadan kaldırır. Bu onlara kendi hızlarında öğrenme gücü verir ve öğrenme deneyimlerini geliştirir.

Bağlılık hayati önem taşır çünkü bağlı çalışanların işleriyle meşgul olmayanlardan daha iyi performans gösterme olasılığı daha yüksektir. Katılımın anahtarı, öğrenme deneyimlerini kişiselleştirmektir. Bu, geleneksel tek beden herkese uyan öğrenme modelinin tam tersidir.

e-Kitap Sürümü: Çalışan Bağlılığı Başucu Kitabı: Elde Tutmayı Sürdürmek İçin Kanıtlanmış 8 Strateji

e-Kitap Sürümü

Çalışan Bağlılığı Başucu Kitabı: Elde Tutmayı Sürdürmek İçin Kanıtlanmış 8 Strateji

En iyi çalışanları işe almak, elde tutmak ve işlerini severek yaparken en yüksek kapasitede performans göstermeleri için motive etmek için gereken kanıtlanmış çalışan bağlılığı stratejileri ve teknoloji hakkında bilgi edinin.

Mobil Öğrenme İçin Sahip Olması Gereken LMS Özellikleri

Hızlı hareket eden mobil öğrenme trenine atlamak, mobil unsurları dikkate alan bir öğrenme stratejisi geliştirmeyi gerektirir. Mobil öğrenme başarısının sırrı, sezgisel, zengin özelliklere sahip bir uygulamaya sahip olmaktır. Çalışanlarınızın ihtiyaç duydukları yerde ve zamanda öğrenim programınıza erişmelerini sağlamak için mobil öğrenim uygulamanız aşağıdakileri içermelidir:

Kesintisiz Öğrenme Deneyimi, Çevrimiçi veya Çevrimdışı

İster bir mobil cihazda ister masaüstünde olsun, çalışanlarınız erişim veya performansta herhangi bir boşluk olmadan aynı markalı kullanıcı deneyimine sahip olmalıdır. Örneğin, bir cihazdayken bir egzersiz seansını duraklatabilmeleri ve başka bir cihazda kaldıkları yerden devam edebilmeleri gerekir. Veya internet bağlantısı olmadığında veya mobil veri ücretlerinden kaçınmak için çevrimdışı görüntüleme için içerik indirebilmeleri gerekir.

Destek Grubu Katılımı

Ekipler veya bölgeler arasında öğrenci grupları veya grupları oluşturma ve çalışanlarınızı birbirleriyle bağlantıda kalmaya teşvik etme yeteneğine ihtiyacınız var.

Sezgisel Kullanıcı Arayüzü

Çalışanları hayal kırıklığına uğratmaktan kaçınmak için mobil öğrenme uygulamalarının kullanımı kolay olmalıdır. Örneğin, bir öğrenci birkaç tıklamayla kursları arayabilmelidir. Ve öğrenciler, nerede olurlarsa olsunlar döngüde kalabilmeleri için kurs ödevleri, teslim tarihleri ​​ve daha fazlası hakkında anında bildirimler almalıdır.

Çözüm

Yöneticilerinizi de unutmayın. Pano erişimi, uyumluluk izleme, performans incelemeleri ve daha fazlası gibi mobil cihazlarda yönetim yeteneklerine sahip olduklarından emin olmak da aynı derecede önemlidir. Bu onlara çalışan ilerlemesini, etkinliğe katılımı ve kurs tamamlamalarını izleme ve hareket halindeyken bile kritik iletişimleri paylaşma yeteneği verir. Sonuç olarak, öğrenme programı momentumunuzdaki gecikmeleri azaltacaksınız.

Günümüz iş gücünün, kendileri için uygun olan bir zamanda ve yerde ve seçtikleri cihazda erişebilecekleri uygun, mobil öğrenme fırsatlarına ihtiyacı var. Schoox’un iOS ve Android cihazlar için yerel mobil uygulamaları, çalışanlara bu yeteneği sağlar. Sonuç olarak, içeriğe kolayca erişebilir ve paylaşabilir, akranlarıyla iletişim kurabilir, kurs ödevleri hakkında anında iletme bildirimleri gönderip alabilir ve çok daha fazlasını yapabilirler. Schoox, günümüzün mobil öğrenme dünyasında arkanızda.

E-Kitabı İndirin Çalışan Bağlılığı Başucu Kitabı: En iyi yetenekleri işe almak, elde tutmak ve onlara ilham vermek için teknolojiden nasıl yararlanılacağını keşfetmek için Elde Tutmayı Sürdürmek İçin Kanıtlanmış 8 Strateji. Mevcut çalışan geliştirme programınızı daha işbirlikçi, öğrenci merkezli ve sonuç odaklı hale getirmek için içeriden ipuçları içerir.

Referanslar

[1] İş yerinde teknoloji ile durumumuz: Karmaşık

e-Kitap Sürümü: Schoox

okul

Schoox, öğrenmeyi iş büyümesine dönüştürüyor. SaaS öğrenme platformumuz ve kurs pazarımız, çalışan potansiyelini açığa çıkararak, müşteriyi elde tutmayı artırarak ve öğrenme yoluyla bayi gelirini artırarak şirketlerin iş sonuçlarını hızlandırmasına yardımcı olur.


Kaynak : https://elearningindustry.com/mobile-learning-must-haves-engage-learners-wherever-they-are

Yorum yapın

SMM Panel PDF Kitap indir